企業(yè)在拆遷過程中，會遇到很多險阻，比如說缺失相關(guān)產(chǎn)權(quán)證據(jù)，可能就會被認定為違章建筑，導致企業(yè)失去房屋價值補償，也會使企業(yè)在協(xié)商談判過程中處于弱勢地位。所以，企業(yè)一定要補齊自己的相關(guān)證件，以免造成自己陷入困境。但有的企業(yè)證照齊全，卻也沒有獲得合理補償，這又是什么原因造成的呢？今天由小編給大家講解一下，為何證照齊全的企業(yè)在拆遷過程中卻沒有得到合理補償。

根據(jù)司法實踐可知，證照齊全的企業(yè)在拆遷過程中沒有得到合理補償?shù)脑蛑饕袃牲c：1.征收方對企業(yè)了解不夠詳細具體；2.評估公司的評估專業(yè)知識與企業(yè)不匹配。

第一，征收方對企業(yè)了解不夠詳細具體。企業(yè)在選址、購買設(shè)備、裝飾裝修、員工工資以及審批手續(xù)等方面需要投入大量的資金，一旦涉及拆遷，重新繼續(xù)經(jīng)營這些問題都需重新進行考量，有些高新技術(shù)企業(yè)，遇到拆遷可能會導致其損失持續(xù)穩(wěn)定的營業(yè)能力和極高的預期利潤。但征收方與企業(yè)屬于對立方，企業(yè)想著如何順利重新經(jīng)營，征收方考慮的確是如何節(jié)約拆遷成本，在其與企業(yè)溝通交流時，對于企業(yè)提出的安置補償價格，征收方內(nèi)心潛意識會認為是對方在虛假報價、自己會“被宰”，想著的是如何壓縮企業(yè)想要的補償，順利讓企業(yè)搬遷，不會考慮到企業(yè)的搬遷會對企業(yè)造成怎么樣的影響。所以，企業(yè)在與征收方談判前期要準確了解自身的價值，不要盲目與征收方進行交流溝通，要有戰(zhàn)略性的進行報價，并把自己的困難擺上談判桌面上，讓征收方認識到企業(yè)的難處，從而爭取到自己滿意的補償。

第二，有些地方的評估機構(gòu)并非被征收企業(yè)選定的，這從本質(zhì)上講其作出發(fā)評估報告就有失公平、公正。評估機構(gòu)應由被征收企業(yè)選定，其應該有資質(zhì)進行評估，應當按照合理、客觀、科學的原則，并結(jié)合企業(yè)的特殊性，選擇合適的評估方法對企業(yè)進行評估。

綜上，證件齊全的企業(yè)如遇到補償不合理，建議您及時聘請專業(yè)的企業(yè)拆遷律師對拆遷事項進行整體審查，找出征收違法點，通過司法程序進行維權(quán)。

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